第十二期

济宁市劳动就业办公室 2005年1月3日
本期导读：
●省就业办领导来我市调研
●市劳动就业办公室举办专场洽谈会
为弱势群体提供2427个再就业岗位
●任城区成立妇女就业（信息）指导中心

省就业办领导来我市调研

  12月8日至9日，省劳动就业办公室主任助理于红漫、科长杜海涛一行来我市调研劳动力市场建设情况，市劳动就业办公室主任徐保国、副主任魏永斌等陪同调研。
  调研组一行听取了我市劳动力市场建设专题汇报，并先后到市劳动力市场、市人力资源市场工地、汶上县、梁山县劳动力市场工地和嘉祥县进行了实地调研。调研组一行对我市劳动力市场建设工作给予了充分肯定。同时，要求要加快劳动力市场建设步伐，在建的要按期完工，尽快投入使用。未建劳动力市场的要抓紧筹备，争取早日开工。要充分发挥劳动力市场在就业再就业工作中的作用，完善功能，提高服务质量，更好地为求职者和用人单位服务。

市劳动就业办公室举办专场洽谈会
为弱势群体提供2427个再就业岗位

  12月16日上午，在全面完成市政府确定的为民办好十件实事中提出的实施弱势群体就业援助计划的基础上，市直再次举办弱势群体再就业专场洽谈会。本次洽谈会共有15个单位参加，提供了2427个再就业岗位。
为进一步落实弱势群体再就业援助计划，使弱势群体最大限度的获得再就业机会，市劳动保障部门向市委组织部下派办和市经贸委通报了情况，印制了招聘简章及各类表格。各下派到企业的工作组分别在困难企业大门口和宿舍区张贴了招聘简章，动员发动下岗职工积极踊跃报名。本次洽谈会报名人数1000余人，达成意向的420余人。

任城区成立妇女就业（信息）指导中心

  任城区劳动就业办公室与区妇联针对目前该区农村妇女劳动力大量剩余的状况，对全区妇女劳动力进行了详细的调查摸底后，成立了妇女就业（信息）指导中心。并在各镇（街道）成立了妇女就业（信息）指导站，全区500多个自然村级设立信息员，形成了区、镇、村三级服务网络，三级联动，各司其职，为妇女就业提供全面、充分、准确、及时的就业信息和服务，做到转移一人、帮助一家、带动一片。
  妇女就业（信息）指导中心特别为信息员制定了工作证件。同时明确了信息员的工作职责，她们除了为辖区内有就业要求的妇女劳动力资源进行登记造册，建立外出务工人员档案，做好各项就业统计和调查工作外，还负责提供就业信息，进行职业指导，开展信息咨询，组织发动辖区内妇女劳动力外出务工。
截止目前，任城区农村剩余妇女劳动力在外务工的已达六万人。