为了总结上半年工作，及时解决在全市劳动保障系统考核中发现的问题和不足， 7 月 15 日，我局在县人力资源市场召开考核总结会议。

    会上，县劳动保障局局长李士兵传达了全市考核总结会会议精神和市县两级领导对我县劳动保障工作的要求，和与会人员共同探讨了当前存在的问题，并对下半年工作进行了安排和部署。

    会议指出，虽然我局在 1-6 月份实现了“时间过半，任务超半”的目标，距离上级要求还有一定的差距。这次考核既总结了上半年的工作经验，又发现了存在的问题，同时为下半年工作的开展捋顺了思路。会议强调，各部门在今后的工作中一定要明确分工，突出重点，下大力气做好“双零”帮扶、一票征缴、城镇医疗保险、乡镇基层平台建设等几项牵民心、关民意的重点工作。各工作人员一定要具有高度的责任心和强烈的使命感，真抓实干，将有关政策落实好、执行好，为我县经济发展和社会稳定做出更大贡献。

    县劳动保障局局长李士兵、副局长王万科、王佑允、周长军及各部门主要负责人参加了这次会议。

图为县劳动保障局局长李士兵传达市考核总结会会议精神	图为县劳动保障局副局长、就业办主任王万科在会议现场
图为县劳动保障局副局长王佑允、周长军在会议现场	图为会议现场
二○○八年七月十六日